Diplôme d'Ingénieur Électronique Informatique Industrielle - Polytech

Compétences

l’issue de la formation, l’ingénieur formé doit être capable de :
Conceptualiser et mettre en oeuvre des méthodes et méthodologies.
Maîtriser un champ de compétences techniques
Gérer des activités ou des projets
D’encadrer un équipe

Durée de la formation

1ère année : 1 semaine sur 2 en centre de formation, puis 2,5 jours en entreprise
2ème année : 3 jours en entreprise, 2 jours en centre de formation
3ème année : 3 jours en entreprise, 2 jours en centre de formation

Métiers

- Ingénieur d’étude en électronique ou informatique industrielle
- Ingénieur R&D en industrie
- Ingénieur d’intégration, essais, tests
- Ingénieur chef de projet

Prérequis

- Bac +2 scientifique ou technique dans le domaine industriel - D.U.T., B.T.S., ou niveau équivalent validé - Âgé de moins de 30 ans, apte à conclure un contrat d’apprentissage

LES + DE L’ITII PACA

9 semaines de stage obligatoires à l’international
Une formation rémunérée en apprentissage
Un forum entreprise pour vous aider à signer votre contrat d’apprentissage

PROGRAMME

- Électronique
- Informatique
- Mécanique des fluides
- Systèmes à microprocesseurs
- Base de données
- Technique et élément de programmation
- Système d’exploitation
- Programmation Orientée Objet
- Traitement du signal
- Développement d’applications
- Réseaux
- Électrotechnique
- ioT
- Projet d’innovation Options : Microélectronique/systèmes embarqués ou réseaux ou télécommunications ou génie logiciel

- Communication
- Anglais
- Droit social
- Management de la qualité
- Management de projet
- Gestion d’entreprise
- Financements des investissements
- Management des hommes et des équipes
- Stratégie de développement à l’international

Informations générales

La formation d’ingénieur spécialité Électronique, Informatique-Industrielle est dispensée à :
POLYTECH’ Nice-Sophia Antipolis
(École partenaire de l’ITII PACA)
930 Route des Colles
06410 Biot
04 42 11 44 00

TRANSPORT : Train, Bus
HÉBERGEMENT : De nombreuses possibilités

– Sous contrat d’apprentissage
– Durée de 3 ans
– Période d’essai de 45 jours de présence en entreprise
– Âgé de moins de 26 ans
– Aucune charge salariale pour l’apprenti

RÉMUNÉRATION LA 1ÈRE ANNÉE : Avant 18 ans : 25% du SMIC* De 18 à 20 ans : 41% du SMIC* 21 ans et plus : 53% du SMIC*	RÉMUNÉRATION LA 2ÈME ANNÉE : Avant 18 ans : 37% du SMIC* De 18 à 20 ans : 49% du SMIC* 21 ans et plus : 61% du SMIC*	RÉMUNÉRATION LA 3ÈME ANNÉE : Avant 18 ans : 53% du SMIC* De 18 à 20 ans : 65% du SMIC* 21 ans et plus : 78% du SMIC*
* ou du salaire minimum conventionnel dans la branche professionnelle correspondant à l’emploi occupé, s’il est plus favorable que le smic

– Charges patronales : Les entreprises de moins de 11 salariés sont exonérées de charges Les entreprises de 11 salariés ou plus sont exonérées des charges URSSAF

Pour obtenir les documents: http://www.service-public.fr/formulaires

CANDIDATURE: Pré-inscription en ligne sur www.formation-industrie-paca.com