Découvrez les mesures du plan de relance pour l’apprentissage

Afin d’encourager l’emploi des jeunes qui subissent de plein fouet les effets économiques et sociaux de la crise sanitaire, le Gouvernement a lancé un plan à destination des jeunes de 6,5 milliards d’euros soit un triplement des moyens consacrés aux jeunes. Le Plan jeunes « 1 jeune, 1 solution » a été élaboré en concertation avec différents acteurs, partenaires sociaux, service public de l’emploi, services de l’État dans les territoires, associations de jeunes et d’apprentis, associations de représentation des élus locaux et entreprises engagés dans les territoires.

Les nouvelles mesures


Pour les apprentis
, un assouplissement de certaines conditions :

  • Deux fois plus de temps, pour trouver un contrat d’apprentissage.
  • Au lieu de 3 mois, les apprentis ont maintenant 6 mois après le début de leur formation pour signer un contrat d’apprentissage avec une entreprise.

Téléchargez le Plan jeunes – #1JEUNE1SOLUTION

 

Pour les entreprises, une aide financière exceptionnelle pour le recrutement d’un apprenti en première année :

  • Une aide exceptionnelle de 5 000 € pour l’embauche d’un apprenti mineur.
  • Une aide exceptionnelle de 8 000 € pour l’embauche d’un apprenti de plus de 18 ans.
  • Cette aide couvre ainsi 100 % du salaire de l’apprenti de moins de 21 ans et 80 % du salaire d’un apprenti de 21 à 25 ans révolus.

Ces dispositions sont entrées en vigueur le 1er juillet 2020.

La mesure sur l’allongement du temps laissé à l’apprenti pour trouver une entreprise entrera en vigueur début août 2020.
Toutes les mesures seront adoptées pour la rentrée 2020.

Téléchargez le guide pratique pour les entreprises