CQPM 148 | Equipier Autonome de Production IndustrielleCQPM 148 | Equipier Autonome de Production Industrielle

CQPM 148 | Equipier Autonome de Production Industrielle
Mise à jour Septembre 2022

L’équipier autonome de production industrielle est en capacité d’interagir sur des aspects de productivité, de qualité, de suivi, de maintenance et de contribuer à faire évoluer son poste de travail et son environnement en proposant des améliorations.

SECTEURS CONCERNÉS
L’équipier autonome de production industrielle agit au sein d’un atelier dans des entreprises de secteurs d’activités variés comme par exemple l’aéronautique, l’automobile, la navale, le ferroviaire.

A l’issue de la formation, les stagiaires seront capables de :

BDC* 0083 : La réalisation de son activité de production

  • Identifier et vérifier tous les éléments nécessaires à l’activité
  • Appliquer les règles sécurité et environnement
  • Réaliser les opérations professionnelles confiées
  • Contrôler la conformité du résultat de l’activité
  • Réagir à une situation anormale
  • Maintenir, nettoyer, ranger son poste de travail

BDC* 0084 :  Le suivi de fabrication et la communication avec son environnement de travail

  • Renseigner les supports ou documents relatifs à l’activité
  • Contribuer à l’activité du poste de travail

*BDC = Bloc de compétences

Durée : 1 an | 350 heures de formation par an
Alternance : 3 semaines en entreprise | 1 semaine en centre de formation.

Une partie de la formation peut être réalisée en distanciel. Durée et alternance indicatives et ajustables en fonction des besoins de l’entreprise et des pré-requis de l’apprenant.

Public

  •  Être âgé de 18 minimum
  •  Être de nationalité française, ressortissant de l’UE ou étranger en situation régulière de séjour et de travail.

Pré-requis d’entrée en formation

Le parcours de formation est validé après un positionnement du candidat

  •  Niveau BEP/CAP technique ou expérience professionnelle en production
  •  Toute personne souhaitant se former aux métiers de la production industrielle
  •  Salarié souhaitant valider son expérience
  •  Savoir lire, écrire, compter

Qualités requises : Polyvalence | Capacité à intégrer une équipe | Capacité d’adaptation à l’imprévu | Aptitude au travail manuel | Communication

Modalités et délais d’accès

Modalités
Dossier d’inscription, entretien individuel de positionnement, signature d’un contrat.

Délais d’accès
Fonction de la date de signature du contrat.

Parcours adaptés
Adaptation possible du parcours selon les prérequis.

Handicap
Formation ouverte aux personnes en situation de handicap (Etude de l’intégration avec le référent handicap du centre).

  •  Lecture de plans
  •  Bureautique
  •  Métrologie grandeurs physiques
  •  Vue globale d’un système automatisé
  •  Méthodologie de conduite de ligne
  •  Montage mécanique
  •  Maintenance de Premier niveau
  •  Electrotechnique et pneumatique
  •  Hydraulique
  •  Lean Manufacturing pour opérateur
  •  Méthodologie de résolutions de problème pour opérateur
  •  Relation de travail/adopter une attitude professionnelle
  •  Enjeux de la qualité pour opérateur
  •  Place de l’agent de production dans la logistique et son impact dans la fiabilité des stocks
  •  Prise de parole en public
  •  Aide à la rédaction du dossier écrit et du dossier technique
  •  Suivis individuels

Méthodes pédagogiques
Formation en présentiel et/ou distanciel avec alternance d’apports théoriques et de mises en situations pratiques pour ancrer les apprentissages.

Moyens pédagogiques
Salles de formation équipées et plateaux techniques adaptés et aménagés d’équipements spécifiques.

Équipe pédagogique
Formateurs experts titulaires au minimum d’un BAC+2/+4 et/ou d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le domaine, professionnels du métier, responsable de formation, direction de centre, conseiller en formation, référent handicap, équipe administrative.

Les candidats sont présentés aux épreuves générales et techniques du CQPM Equipier Autonome de Production Industrielle MQ 1997 01 68 0148 délivrée par la Commission paritaire Nationale de l’Emploi et de la Formation professionnelle.

  •  Des évaluations sont réalisées tout au long du parcours afin de vérifier l’adéquation entre le programme prévisionnel d’acquisition des compétences et l’acquisition réelle.
  •  Appréciation de l’acquisition des compétences visées par la formation de chaque module : Examens théoriques sous forme de QCM (CCF), exercices tests théoriques et pratiques (confection de pièce suivant un plan), évaluation en entreprise (dossier technique).
  •  Passage du CQPM Soudeur Industriel en fin de formation en évaluation à partir d’une situation professionnelle reconstituée par observations avec questionnements
  •  CQPM CEI : Conduite d’équipements industriels
  •  Exemples de métiers : Conducteur / Conductrice de machines automatiques du travail des métaux
    Conducteur / Conductrice de machines outils d’usinage des métaux
    Opérateur de production